Browsing Reports by Title
-
Case analyses, product development and recommendations including the VIPER studyLyck, Lise (Frederiksberg, 2012)[More information][Less information]
Abstract: In this publication SWOT-analyses of each attraction will be followed by an introduction of the history of the different case attractions in the AGORA 2.0 project. After the historic description of each attraction there will be a presentation of the context in which the attraction is situated. There will also be a description of the cliental that visits the attraction. In the last section of each attraction presentation there will be strategic recommendations for how to increase the number of visitors and how to develop a Baltic Sea Region, BSR, tourism product. Furthermore, the transnational products produced in the project will be presented together with the products that are in the pipeline. At the end, the VIPER study that was unfolded during the project period will be examined. The purpose of the historic introduction is to create a platform for a Baltic common values and maybe identity in northern Europe, BSR. By developing this platform for each attraction it will be possible to link the different attractions to a common idea, period, person or time and through this create a common basis for developing transnational tourist attractions in the BSR. Linking the different attractions together will create an opportunity to take advantage of the heritage asset the BSR share but do not currently use for product development and marketing purposes. The physical context, or key influences, of the attraction is the conditions and surroundings such as climate, geography, presence of large towns and airports and so forth. By providing a physical context of the attraction it will be possible to assess the opportunities of the attraction. By doing this, attractions with similar conditions can learn from each other on how to overcome difficulties and how to take advantage of partially or unused opportunities. This also creates an opportunity to continue future cooperation. Two other important factors are language and culture. Language and culture often function as barriers to cooperation because the differences of understanding each other as well as where people come from easily can lead to misunderstandings and difficulties when trying to cooperate. URI: http://hdl.handle.net/10398/8710 Files in this item: 1
Lise_Llyck.pdf (3.374Mb) -
Møllgaard, Peter (Frederiksberg, 2011)[More information][Less information]
Abstract: Forbrugerrådet og Konkurrence- og Forbrugerstyrelsen har bedt CEBR om at udarbejde studie af den eksisterende1 litteratur om sammenhængen mellem forbruger- og konkurrencepolitik og produktivitet, vækst og velfærd. Målet har været at lave en empirisk og policy-orienteret oversigt, der har leverandørskift og gennemsigtighed som de overordnede indgangsvinkler, selvom også de traditionelle typer forbrugerbeskyttelse (fx fortrydelsesret og klagesystem) som påvirker forbrugerens adfærd i købsøjeblikket behandles. Litteraturgennemgangen kortlægger de kanaler, hvormed forbrugerne påvirker økonomiens performance; identificerer de mest oplagte virkemidler for konkurrence- og forbrugerpolitik; og giver eksempler på forbrugernes rolle i forhold til økonomisk performance. Aktive og kompetente forbrugere er en forudsætning for at få konkurrencen på et marked til at fungere, så varerne bliver billigere og/eller bedre. Hvis forbrugerne ikke reagerer på pris eller kvalitet, er der ikke megen grund til, at leverandørerne skal lægge sig i selen for at levere varer med et rimeligt forhold mellem kvalitet og pris. URI: http://hdl.handle.net/10398/8577 Files in this item: 1
Moellgaard_2011.pdf (799.3Kb) -
Bechmann, Ken L. (Frederiksberg, 2007)[More information][Less information]
Abstract: Formålet med denne rapport er at give en overordnet beskrivelse af anvendelsen af optionsaflønning i danske børsnoterede selskaber med fokus på udviklingen over tid frem til og med 2006, dvs. rapporten vil indeholde helt nye resultater i forhold til tidligere undersøgelser. Tilsvarende vil rapporten også indeholde en beskrivelse af, hvad der karakteriserer den optionsaflønning, der senest er blevet tildelt. Rapporten vil dermed primært være ”afrapporterende” og vil ikke indeholde fortolkninger eller diskussioner af disse resultater. I stedet vil rapporten, for de særligt interesserede, i flere tilfælde indeholde referencer til artikler, hvor sådanne diskussioner tidligere er foretaget og/eller, hvor de præsenterede resultater er behandlet mere detaljeret. URI: http://hdl.handle.net/10398/8282 Files in this item: 1
Rapport-optionsaflønningØEM.pdf (74.96Kb) -
Nielsen, Bo; Nielsen, Sabina; Klettner, Alice; Boersma, Martijn (Sydney, 2012)[More information][Less information]
Abstract: The business case for advancing more women into leadership is clear for companies globally. Whilst this is an issue of equality, it’s also about accessing markets, productivity and economic opportunity. ANZ has made good progress: three women sit on our Management Board; 38% of all management roles and 24% of our most senior executive positions are held by women; and females lead key global businesses and countries in our super regional growth strategy. However, further gains are now hard won and largely incremental. Looking at the results of EOWA’s 2012 Australian Census of Women in Leadership, it seems we are not alone. Given the high proportion of Australian women with a tertiary education - and indeed placed within junior and middle management ranks - the Census results demonstrate the pace of progression is far too slow. Extensive local and international research tells us there is no ‘silver bullet’. In fact, I believe as CEOs and business leaders our approach must now focus on gender balancing our businesses with a fine tooth comb. We need to go beyond high level targets, discrete programs and initiatives and engage women and men in this major opportunity. For example, at ANZ we are working to ensure women have access to a breadth of critical experiences and development opportunities throughout their careers to position them well for senior executive roles into the future. We have set targets for at least 40% female representation amongst participants in our key recruitment, talent and development programs, in addition to our medium term goal to achieve at least 40% representation of women in management overall. More broadly, senior women consistently cite an inclusive and supportive line manager as a defining factor in their progression. It follows that if we want more women in our senior ranks, constructive, inclusive and supportive leaders should become the norm in Australian business rather than the exception. Flexible work options assist in helping people balance their caring responsibilities and other commitments. But there’s more we can do to role model and promote flexibility, especially as such practices also build a more agile, productive and capable workforce. I recommend this report to all business leaders and urge all executives and directors to accept accountability for ensuring the next Census delivers better results. URI: http://hdl.handle.net/10398/8597 Files in this item: 1
Sabina_Nielsen.pdf (1.754Mb) -
Taudal Poulsen, René (Frederiksberg, 2012)[More information][Less information]
Abstract: På Søfartsstyrelsens foranledning er der til brug for arbejdet i regeringens vækstteam for Det Blå Danmark blevet udarbejdet nedenstående oplæg til en afgrænsning af Det Blå Danmark. Oplægget er udarbejdet af lektor René Taudal Poulsen fra Copenhagen Business School i foråret 2012. URI: http://hdl.handle.net/10398/8559 Files in this item: 1
Rene_Taudal_Poulsen.pdf (169.4Kb) -
Højbjerg Jacobsen, Rasmus (Frederiksberg, 2010)[More information][Less information]
Abstract: I perioden januar til september 2010 har CEBR udført en analyseopgave for Mødrehjælpen. Formålet med denne analyse har været at belyse, i hvilket omfang Mødrehælpens Projekt I Gang økonomisk bidrager til, at de mødre, der deltager i projektet, klarer sig bedre. Da der ikke har været individdata til rådighed om projektets deltagere, har den nærværende analyse både haft som formål at identificere en gruppe af mødre, der er sammenlignelige med deltagerne samt belyse, hvordan denne og andre grupper af mødre klarer sig i samfundet. Den første rapport fra projektet udkom i august. Denne udgave indeholder yderligere oplysninger anvendelsen af sundhedssystemet samt brug af receptpligtig medicin. Undervejs har en række personer givet værdifulde kommentarer til projektet, og forfatteren vil gerne takke alle herfor. Særlig tak skal rettes til Martin Junge for sin store hjælpsomhed i forbindelse med dette projekt. URI: http://hdl.handle.net/10398/8576 Files in this item: 1
Rasmus_H_Jacobsen_2010.pdf (472.9Kb) -
AnalyserapportHøjbjerg Jacobsen, Rasmus (Frederiksberg, 2011)[More information][Less information]
Abstract: I perioden marts 2011 til august 2011 har CEBR udført en analyseopgave for Specialfunktionen for Ligestilling. Formålet med projektet har været at levere en mængde beskrivende statistik over, hvordan unge mødre klarer sig i Danmark fordelt på de enkelte jobcenterområder. Undervejs har en række personer givet værdifulde kommentarer til projektet, og forfatteren vil gerne takke alle herfor. Der skal også lyde en stor tak til Christine Marie Skovgaard for værdifuld assistance på projektet. URI: http://hdl.handle.net/10398/8581 Files in this item: 1
Rasmus_H_Jacobsen_2011_b.pdf (1.174Mb) -
Tools from the AGORA 2.0 workshopsLyck, Lise (Frederiksberg, 2012)[More information][Less information]
Abstract: In order to develop attractions to promote tourism and use of local nature and culture some in-struments can be useful to apply to achieve a successful development, but how to do it in practice is often the question. What is presented is a design for development. Realization requires in-volvement of decision makers and of economic resources outside the AGORA 2.0 project. In other words, what can be presented are design models for decision making. This booklet is meant to be a help in this process. It is based on the principle “learning by doing” applied to product/service ideas and concepts which the participants in the workshops have elab-orated themselves. These examples have already been discussed and presented for the 22 AGORA 2.0 partners based on a draft version. It is furthermore based on “Baltic transnational learning”, as a result of all participants coming from different Baltic countries and with a variety of ideas rooted in Baltic landscapes and tradi-tions. The knowledge sharing has taken place in workshops in the Baltic Sea Region countries. The work packages in AGORA 2.0 include workshops and development of a network that can connect and link Baltic developers and AGORA 2.0 partners and thereby create a vivid Baltic cul-tural cooperation and development. URI: http://hdl.handle.net/10398/8711 Files in this item: 1
Lise_Llyck_2.pdf (924.5Kb) -
[More information][Less information]
Abstract: This paper reports the findings of the Danish case study on public debate, technology assessment and governance of xenotransplantation (XTP) conducted for the CIT-PART project (www.cit-part.at). The report is based on analysis of a range of different kinds of documents (newspaper reports, policy documents, research literature etc.) and 13 qualitative interviews conducted with persons engaged in different manners in the debates about XTP in Denmark such as scientists, regulators, politicians or technology assessment (TA) practitioners. The interviews were carried out in the period between November 2009 and September 2010. Furthermore, qualitative data material from an older study on public perceptions of biotechnology from 1999/2000 has briefly been revisited. URI: http://hdl.handle.net/10398/8430 Files in this item: 1
Janus_Hansen.pdf (497.7Kb) -
Jacobsen, Jóannes; Sørensen, Anders; Junge, Martin (Frederiksberg, 2011)[More information][Less information]
Abstract: Der er klar sammenhæng mellem danske virksomheders digitaliseringsstrategi og produktivitet. Det viser denne rapport, som CEBR har udarbejdet for IT- og Telestyrelsen på grundlag af en pålidelig stikprøve på omkring 8.500 danske virksomheder. Et af rapportens nøgleresultater er, at en 1 procent-point større andel af virksomheder, som har digitaliseret visse forretningsprocesser, er knyttet til 0,72 procent højere værditilvækst pr. medarbejder. Det svarer i et makroøkonomisk perspektiv til mellem 2,6 og 6,5 milliarder kroner i årlig bruttoværditilvækst. URI: http://hdl.handle.net/10398/8481 Files in this item: 1
jacobsen_soerensen_junge_2011.pdf (2.606Mb) -
Cost-benefit-beregningHøjbjerg Jacobsen, Rasmus (Frederiksberg, 2011)[More information][Less information]
Abstract: I perioden januar-august 2011 har CEBR udført en analyseopgave for Landsforeningen BEDRE PSYKIATRI. Formålet med projektet har været at undersøge det samfundsøkonomiske potentiale for forøget inddragelse af pårørende i behandlingen af personer med psykisk sygdom i Danmark. Specifikt har det været formålet at gennemføre en cost-benefit beregning af familieintervention og inddragelse af pårørende på baggrund af de faktiske livsforløb for patienter med psykisk sygdom i Danmark og de resultater af effekter af familieintervention og pårørendeinddragelse, der kan findes i faglitteraturen. Undervejs har en række personer givet værdifulde kommentarer til projektet, og forfatteren vil gerne takke alle herfor. Særlig tak skal rettes til Martin Junge fra CEBR, professor Søren Bo Nielsen, CBS, samt Thorstein Theilgaard og Jens Peter Dam Eckardt Jensen fra BEDRE PSYKIATRI. URI: http://hdl.handle.net/10398/8578 Files in this item: 1
Rasmus_H_Jacobsen_2011.pdf (390.7Kb) -
Casestudie af tilbudsaviser i detailhandlenØstergaard Jacobsen, Per; Varnes, Claus (Frederiksberg, 2012)[More information][Less information]
Abstract: Vores fokus med denne analyse har været at beskrive virkningsgraden af markedsføringsindsatsen i detailhandlen, primært tilbudsaviserne, ved at se på konverteringerne fra kendskab til køb. Institut for Produktion og Erhvervøkonomi (PEØ) har siden 2005 gennemført konferrencer og analyser om virkningsgrader og effekt af marketing. Da vi simultant har konstateret en nærmest eksplosiv vækst i marketingindsatsen, er vores interesse for en nærmere undersøgelse blever skærpet. Dette er interessent i relation til netop effekt og virkningsgrader, da netop dagligvarehandlen udgør ca. 15 % af privatforbruget og dermed fylder meget i vores hverdag. Der er i de seneste år gennemført en lang række analyser og undersøgelser, der enten taler for eller imod anvendelse af tilbudsaviser. Senest har regeringen indført en ny afgift på tilbudsaviser, der træder i kraft i 2013, og i regeringsgrundlaget står der, at man ønsker at indføre en ”Ja Tak” ordning til afløsning af den nuværende ”Nej Tak” ordning. Den grafiske branche har gennemføret en række analyser, forskellige reklame- og medie-bureauer har produceret en del analyser, distributørerne (Post Danmark og Forbruger Kontakt) har her i efteråret gennemført en fælles analyse. Konkurrence- og Forbrugerstyrelsen har ligeledes gennemføret en omfattende analyse om dagligvaremarkedet i sommeren 2011. Vi har ingen interesser eller politiske tilknytninger i relation til branchen eller dens organisationer. Vi ønsker udelukkende at forholde os til økonomisk relaterede observationer, effekten og sammenhængen mellem disse elementer. Altså virkningsgraden af reklamen. Vi vil med denne økonomiske analyse forsøge at forholde os til virkningsgraden af marketingindsatsen i detailhandlen gennem de seneste 5 år. Siden John Wanamaker i tidernes morgen udtalte; "I know half of my advertising is wasted. I just don’t know which half” har der været fokus på virkningsgraden af markedsføring. Særligt har der i de seneste år været et stigende ønske om at se på effekten af marketingindsatsen. URI: http://hdl.handle.net/10398/8424 Files in this item: 1
-
[More information][Less information]
Abstract: Denne analyse af folkeskolen anvender DEA (Data Envelopment Analysis) som et redskab til at foretage ”realistisk benchmarking”, hvor der i for-hold til den enkelte folkeskole identificeres relevante forbilleder, der på den ene side ligner skolen meget, men på den anden side gør det bedre. Sammenligningen tager udgangspunkt i de karakterer eleverne opnår ved afgangseksamen i 9. klasse. KREVIs analyse af folkeskolens faglige kvalitet viste, at forskelle i skolernes faglige kvalitet spiller en signifikant rolle, når karakterforskellene skal forklares. Selvom forskelle i elevernes sociale baggrund og individuelle forskelle under alle omstændigheder er den mest væsentlige årsag til forskelle i karakterer. Der er således god grund til at sammenligne skoler med relevante forbilleder. Da der desuden er væsentlige forskelle i skolernes ressourceforbrug, giver det god mening at lave realistisk benchmarking på sammenhængene mellem faglighed og ressourceforbrug for at vurdere effektiviteten. URI: http://hdl.handle.net/10398/8574 Files in this item: 4
Bilag_1_Wittrup_Bogetoft_2011.pdf (439.9Kb)Bilag_2_Wittrup_Bogetoft_2011.pdf (353.0Kb)Bilag_3_Wittrup_Bogetoft_2011.pdf (528.0Kb)Rapport_Wittrup_Bogetoft_2011.pdf (1.306Mb) -
AnalyserapportFosse, Henrik Barslund; Højbjerg Jacobsen, Rasmus; Kuhn, Johan Moritz (Frederiksberg, 2012)[More information][Less information]
Abstract: Hovedformålet med denne rapport har været at foretage sammenligninger på to planer: For det første at sammenligne de økonomiske modeller ADAM og DREAM, og for det andet at sammenligne to mulige scenarier for danske økonomi. Hovedvægten er lagt på at undersøge, hvordan udviklingen i boligpriserne og de offentlige finanser varierer på tværs af de økonomiske forudsætninger og de økonomiske modeller. Vi arbejder i hovedtræk med tre forløb: Et reform- og genopretningsforløb, et laden-stå-til-forløb med negativ udvikling i udlandet og et grundforløb i de to modeller, som vi bruger til at sammenligne de øvrige forløb med. URI: http://hdl.handle.net/10398/8537 Files in this item: 1
Fosse_Jacobsen_Kuhn_2012.pdf (4.076Mb) -
[More information][Less information]
-
The European Commission; The Human Sciences Research Council (HSRC); INGINEUS; Department of Business and Politics; DBP; Department of Business and Politics; DBP (, 2011)[More information][Less information]
URI: http://hdl.handle.net/10398/8637 Files in this item: 2
-
AnalyserapportHøjbjerg Jacobsen, Rasmus; Junge, Martin; Rose Skaksen, Jan (Frederiksberg, 2011)[More information][Less information]
Abstract: CEBR har i perioden august-november 2011 gennemført et analyseprojekt for Dansk Industri og Microsoft Development Center Copenhagen. Projektet har haft som formål at identificere og præsentere højtuddannede indvandrere i Danmark samt deres bidrag til de offentlige kasser ud fra individdata fra Danmarks Statistik. Undervejs har projektet været fulgt af en følgegruppe bestående af Linda Duncan Wendelboe fra Microsoft Development Center Copenhagen og Claus Aastrup Seidelin fra Dansk Industri, og forfatterne vil gerne takke for mange gode kommentarer og forslag til tidligere udkast. Endvidere takkes Sofie Bødker for god assistance på projektet. URI: http://hdl.handle.net/10398/8580 Files in this item: 1
Jacobsen_Junge_Skaksen_2011.pdf (348.3Kb) -
Final Project ReportCastellacci, Fulvio; Karpaty, Patrik; Laursen, Keld; Tingvall, Patrick G. (Oslo, 2010)[More information][Less information]
URI: http://hdl.handle.net/10398/8190 Files in this item: 1
ICONS Report-Castellaci et al-1.pdf (1.209Mb) -
For Økonomi- og ErhvervsministerietJunge, Martin; Sørensen, Anders (Frederiksberg, 2010)[More information][Less information]
URI: http://hdl.handle.net/10398/8275 Files in this item: 1
-
Juridisk analyse af kvinders og mænds adgang til varer og tjenesteydelserNielsen, Ruth (København, 2013)[More information][Less information]
Abstract: Formålet med denne rapport er at præcisere omfanget og rækkevidden af det forbud mod kønsdiskrimination ved adgang til varer og tjenesteydelser, der i Danmark siden vedtagelsen af ligestillingsloven i 2000 gælder for alle sælgere/tjenesteydere både i den private og offentlige sektor samt af den pligt til at indarbejde kønsligestilling i al planlægning og forvaltning, der gælder i den offentlige sektor (den såkaldte mainstreamingpligt). Det vil også blive diskuteret, i hvilken udstrækning der, hvis der ønskes mere kønsligestilling, kan og bør ske skærpelse af reglerne i dansk ret inden for rammerne af de nugældende EU-regler. Kønsligestilling og forbud mod diskrimination er grundlæggende rettigheder (menneskerettigheder). I de seneste år er der i stigende grad udviklet et samspil mellem elementer i dansk ret, der stammer fra EU-niveau, og elementer, der stammer fra folkeretligt eller nationalt niveau, hvilket gør det relevant at opfatte regler af national herkomst, folkeret og regler, der er blevet til i EU-regi, som ét stort system. URI: http://hdl.handle.net/10398/8666 Files in this item: 1
Ruth_Nielsen_2013.pdf (872.3Kb)